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Quel ATS

Sources et jobboards

Publier sur LinkedIn depuis un ATS : que change Basic Jobs ?

Pour qui : Votre éditeur affiche LinkedIn dans ses sources. Vous voulez savoir ce que recouvre ce logo, ce qui sera payant et si votre offre sera vue.

Basic Jobs est le nom actuel des offres agrégées sur LinkedIn, autrefois appelées Limited Listings. Elles reçoivent une promotion active limitée. Les offres payantes passent par des Job Slots, des emplacements achetés.

Ne comptez donc pas sur une diffusion gratuite depuis votre ATS. LinkedIn interdit à ses partenaires de vendre leur offre comme un moyen gratuit de publier chez lui, et se réserve le droit d’exiger une promotion. Demandez à l’éditeur quel mode il fait fonctionner et ce qu’il faut acheter en plus.

Notre avis

Faites écrire quel mode est actif chez l’éditeur et n’achetez pas un ATS pour une diffusion LinkedIn gratuite. Si LinkedIn compte dans vos embauches, comptez un budget ou un contrat.

Pourquoi

  • Un emploi Basic reçoit moins de promotion active qu’un emploi publié dans un Job Slot, un emplacement payant.
  • LinkedIn peut imposer la promotion de certaines offres.
  • Une note de version annonce un accès à l’intégration réservé aux utilisateurs payants, sans que nous puissions préciser ce que ce terme couvre.

Ce qui change le choix

Votre éditeur montre par écrit le mode actif, ses conditions et un exemple d’offre visible : LinkedIn peut alors rester un vrai critère. S’il ne sait pas répondre, considérez que la connexion n’est pas établie.

L’ordre à suivre

  1. Une seule offre à la fois et un petit nombre de candidatures : publiez directement.
  2. Vous voulez seulement une présence : Basic Jobs depuis l’ATS peut suffire, si l’éditeur l’a.
  3. LinkedIn produit vos embauches : prévoyez un emploi promu ou des Job Slots, et vérifiez le contrat.

Quel mode se cache derrière le logo ?

Ces quatre modes ne promettent ni la même visibilité ni le même parcours de candidature. Le quatrième s’ajoute aux autres plutôt qu’il ne les remplace.

Documentation et aide de LinkedIn lues le 5 novembre 2026
ModeCe qu’en dit LinkedInQuestion à poser
Publication directe gratuite, sans ATSUne offre gratuite à la fois et un nombre limité sur 30 jours, active 14 jours au plus, généralement 10 à 30 candidaturesAucune : vérifiez les limites le jour de publier
Basic Jobs depuis l’ATSOffres agrégées, avec une promotion active limitéeCe mode est-il actif pour tous vos clients en France ?
Promoted Jobs depuis l’ATSOffres publiées dans des Job Slots payants pour les clients qui en ontQuel contrat LinkedIn dois-je signer, et qui le gère ?
Apply ConnectCandidature sur LinkedIn pour les partenaires de ce programmeÊtes-vous partenaire, et où arrive la candidature ?

Pourquoi une réponse datée vaut-elle mieux qu’un logo ?

LinkedIn indique ne plus accepter de nouveaux partenaires sur sa Job Posting API et renvoie vers Apply Connect. Un ATS peut donc être raccordé de longue date, passer par un autre programme ou ne plus avoir de voie simple pour se connecter. Le logo ne permet pas de le savoir.

Trois notes de version comptent pour vous. L’une annonce des règles qui réservent l’accès à l’intégration aux « paying users ». Nous n’avons pas lu ces règles : le terme peut viser un client de LinkedIn ou d’un autre acteur, et il faut le faire préciser. La deuxième ajoute une erreur quand Easy Apply, la candidature rapide de LinkedIn, est désactivé au-delà de la limite gratuite de candidatures. La solution indiquée est de passer l’offre en emplacement payant : demandez ce que vous verrez dans l’ATS ce jour-là. La troisième ajoute une exigence sur de nouvelles limites pour les offres de tiers reprises en Basic Jobs, sans les détailler dans le texte lu : demandez à l’éditeur lesquelles s’appliquent à vous.

Quel budget prévoir ?

Nous n’avons lu aucun prix français. La page de LinkedIn repose sur un budget choisi, total ou quotidien. Elle donne un exemple en dollars, 10 $ par jour pendant 30 jours pour 300 $ au plus, taxes non précisées : cet exemple n’est ni un tarif ni un coût moyen. Les Job Slots relèvent d’un contrat, sans prix public lu. Pour une offre payante envoyée depuis un ATS, la documentation de l’API demande un identifiant de contrat : ne supposez donc pas que l’exemple en dollars s’applique à votre ATS. Comptez cette ligne à part de la licence, et demandez une proposition sur un de vos postes.

Limites de cette page

Les règles tierces de LinkedIn et son accord API ne sont pas lus. Nous ne disposons pas d’une liste des partenaires par programme, ni d’une observation de ce que vaut une offre Basic en France. L’aide en français est une traduction automatique annoncée par LinkedIn. Vérifiez auprès de LinkedIn si l’enjeu est élevé.

Prochaine action

Demandez à l’éditeur d’écrire le mode actif, le contrat requis et ce qui se passe à la limite gratuite de candidatures. Si vous n’avez qu’une offre à la fois et peu de candidatures à recevoir, publiez directement.

Preuves et sources

Lu le 5 novembre 2026 : documentation Job Posting API, mise à jour le 3 juin 2026, notes de version, aide LinkedIn sur l’offre gratuite et page de prix en anglais. Guidelines tierces et accord API non lus. Aucune connexion testée.

Chaque élément ci-dessous dit s’il s’agit d’un fait lu dans une source, d’une déclaration d’éditeur, de notre calcul, de notre méthode ou de notre avis. Aucun logiciel n’a été testé. Notre méthode, connexions relevées et prix relevés.

  • Fait lu. La documentation LinkedIn définit les Basic Jobs comme des offres agrégées moins promues que les offres en Job Slots, et décrit les Promoted Jobs comme des offres payantes publiées dans ces emplacements.

    Portée : Monde, mise à jour du 3 juin 2026.

    Réserve : Aucune mesure de visibilité publiée.

  • Fait lu. Les notes de version signalent le remplacement de la dénomination Limited Listings par Basic Jobs.

    Portée : Monde, page mise à jour le 20 octobre 2026.

    Réserve : Date du changement absente du texte lu.

  • Fait lu. LinkedIn interdit à un partenaire de présenter ses offres comme un moyen gratuit de publier sur LinkedIn et se réserve d’exiger la promotion de certaines offres.

    Portée : Monde, exigences aux partenaires.

    Réserve : Ne dit rien du contrat d’un client.

  • Fait lu. LinkedIn n’accepte plus de nouveaux partenaires sur sa Job Posting API et oriente vers Apply Connect.

    Portée : Monde.

    Réserve : Les partenaires existants ne sont pas listés.

  • Fait lu. Les notes de version annoncent des règles restreignant l’intégration aux utilisateurs payants, et un code d’erreur lorsque Easy Apply est coupé après la limite gratuite, avec passage en emplacement payant pour le rétablir. Une note annonce aussi de nouvelles limites pour les offres de tiers reprises en Basic Jobs.

    Portée : Monde, entrées sans date dans le texte lu.

    Réserve : Guidelines non lues : sens de « paying users » non établi.

  • Déclaration de l’éditeur. L’aide LinkedIn limite la publication directe à une offre gratuite à la fois et à un nombre limité d’offres gratuites sur 30 jours, 14 jours actifs au plus, avec une limite généralement comprise entre 10 et 30 candidatures selon le poste.

    Portée : Aide en français, publication directe.

    Réserve : Ne vaut pas pour une offre publiée depuis un ATS.

  • Déclaration de l’éditeur. La page de prix de LinkedIn illustre la promotion par un budget quotidien de 10 $ sur 30 jours, soit 300 $ ou moins, et renvoie les Job Slots vers un contrat commercial.

    Portée : Page en anglais, dollars, taxes non précisées, non datée.

    Réserve : Exemple de LinkedIn : ni tarif français ni moyenne. 10 × 30 = 300.

  • Notre avis. Refuser de fonder le choix d’un ATS sur une diffusion LinkedIn gratuite est notre avis.

    Portée : Équipes internes et cabinets français.

    Réserve : Une offre Basic peut suffire à certains postes : à observer chez vous.

    Daté du 5 novembre 2026.

  • Fait lu. La documentation de la Job Posting API exige le contractId du client LinkedIn Recruiter pour publier une offre payante, et permet aux clients dotés de Job Slots d’y publier directement.

    Portée : Monde, mise à jour du 3 juin 2026.

    Réserve : Ne donne aucun prix du contrat.